మన జీవితంలో ఉన్నతాధికారులు లేదా ఇతర పని-సృష్టికర్తల అభ్యర్థనలకు 'నో' చెప్పడం ఎవరూ ఇష్టపడరు. కానీ సమస్య ఏమిటంటే, 'అవును' అని చెప్పడం స్వల్పకాలిక విజయంగా అనిపిస్తుంది మరియు ప్రతి ఒక్కరినీ సంతోషంగా ఉంచుతుంది, ఇది దీర్ఘకాలంలో ఇబ్బందిని కలిగిస్తుంది. మీ పనిభారం నెమ్మదిగా పెరుగుతుంది, ఒక రోజు వరకు మీరు చూస్తూ, మీరు కొనసాగించడానికి ప్రయత్నిస్తున్న నమూనాలో పడిపోయారని తెలుసుకుంటారు.
అసమానత మీరు కనీసం పాక్షికంగా నిందించడానికి (మరియు నేను మీతోనే ఉన్నాను).
సులభమైన సమాధానం ఏమిటంటే 'లేదు' అని చెప్పడం మంచిది. కానీ 'లేదు' కింద డిక్షనరీలో చూడండి మరియు మీరు 'చేసినదానికన్నా సులభం' అని చూస్తారు. ఇతరులను తిరస్కరించడం మరియు / లేదా వారిని నిరాశపరచడం, మా సామర్థ్యంపై సందేహాన్ని కలిగించడం లేదా మా సహకార నైపుణ్యాలు మరియు వృత్తి సామర్థ్యాన్ని మా యజమాని ప్రశ్నించడం గురించి మేము ఆందోళన చెందుతున్నాము.
అయితే, చల్లని తిరస్కరణ కంటే సహేతుకమైన పనిభారాన్ని నిర్వహించడానికి మంచి మార్గాలు ఉన్నాయి. మరియు వారు మీకు ఎక్కువ గౌరవం పొందుతారు, తక్కువ కాదు.
మరింత పని కోసం అభ్యర్థనలను ఎలా వెనక్కి నెట్టాలో ఇక్కడ ఉంది (మరియు దీన్ని చేయడం మంచిది).
1. జవాబుదారీతనం ఉన్న ప్రదేశం నుండి రండి.
తరచుగా, ఎవరైనా మిమ్మల్ని ఏదైనా తీసుకోమని అడిగినప్పుడు, మీరు / మీరు ఇప్పటికే ఏమి జరుగుతుందో అతనికి / ఆమెకు దృశ్యమానత ఉండదు. వారి అభ్యర్థన మీరు ఇప్పటికే అందించాల్సిన పని నాణ్యతను ప్రభావితం చేస్తుందని వారికి తెలిస్తే, వారు పున ons పరిశీలించవచ్చు. మరియు మాకు ఎక్కువ పనిని అప్పగించేవారు (ఉన్నతాధికారుల మాదిరిగా), హాస్యాస్పదంగా తరచుగా మా ప్రస్తుత పనిభారంపై తక్కువ విద్యావంతులు. కాబట్టి వారికి అవగాహన కల్పించండి.
వారు అడుగుతున్న పనిని మీరు చేస్తే ఏమి జరుగుతుందో అర్థం చేసుకోవడానికి వారికి సహాయపడండి - ఇంకేమి బాధపడుతుంది. వివరించేటప్పుడు వాస్తవ-ఆధారిత మరియు ఉద్వేగభరితంగా ఉండండి మరియు మీరు మీ సమయాన్ని ఎక్కడ గడుపుతున్నారో చూపించండి. ఇది సహాయపడితే, దృశ్య స్నాప్‌షాట్ ఇవ్వడానికి మీ మొత్తం పని ప్రణాళికను కాగితంపై ఉంచండి.
మీరు దీన్ని చేస్తున్నప్పుడు, ఏదైనా 'ఫ్లై జోన్'లను హైలైట్ చేయడాన్ని నిర్ధారించుకోండి - మీరు పని చేస్తున్న ప్రాజెక్టులు వేగంగా మరియు కఠినమైన సమయపాలన / మైలురాళ్లను కలిగి ఉంటాయి, అవి తప్పిపోలేవు మరియు అవి పరధ్యానానికి గురవుతాయి. మీరు ఇవన్నీ పంచుకుంటున్నప్పుడు, విగ్లే గది తలెత్తితే సరళంగా ఉండండి కాని అది లేకపోతే దృ firm ంగా ఉండండి.
2. అభ్యర్థనలకు వేరే 'అవును' ఇవ్వండి.
నిజమే, మేము 'లేదు' కంటే 'అవును' అని చెప్తాము ఎందుకంటే 'అవును' అని చెప్పడం మంచిది. కానీ మీరు ఇప్పటికీ 'అవును' ను వేరే విధంగా ఇవ్వవచ్చు, ఈ విధంగా చర్చను సానుకూలంగా భావిస్తారు.
ఉదాహరణకు, 'నేను ఇప్పుడే మీ కోసం తీసుకోలేను కాని నేను చేయగలను ....'. మీరు అభ్యర్థనను సగం మార్గంలో కూడా తీర్చాల్సిన అవసరం లేదు, ఇది 'నాకు సమయం లేదు' (ఎవ్వరూ చేయనందున) అని చెప్పడానికి వ్యతిరేకంగా పాజిటివిటీని చూపించడం మరియు కొన్ని చిన్న మార్గంలో సహాయం చేయడానికి ఇష్టపడటం గురించి ఎక్కువ.
3. 'బేరసారాల బెర్ముడా ట్రయాంగిల్' ఉపయోగించండి.
మీరు ఏదైనా చేయమని అడిగినప్పుడు, మీకు పని చేయడానికి మూడు వేరియబుల్స్ ఉన్నాయి: సమయం, వనరులు మరియు పరిధి. ఈ మూడు పాయింట్లు ఒక త్రిభుజాన్ని ఏర్పరుస్తాయి మరియు మీరు జాగ్రత్తగా లేకపోతే, చాలా ప్రయత్నాలు త్వరగా మరియు రహస్యంగా అన్నింటికీ మధ్యలో అదృశ్యమవుతాయి.
ఈ మూడు వేరియబుల్స్‌లో దేనినైనా వ్యత్యాసాల కోసం చర్చలు జరపండి. ఉదాహరణకు, మీ డివిజన్ యొక్క మొత్తం వ్యాపార ఆరోగ్యం గురించి మీరు కొత్త నివేదిక చేయాలనుకుంటున్నారని మీ యజమాని కోరుకుంటున్నారని చెప్పండి. అతను / ఆమె అభ్యర్థించిన రోజున మీరు దానిని బట్వాడా చేయవచ్చు, కానీ మీ కోసం కొన్ని సంఖ్యలను లాగడానికి మీకు ఐటి నుండి కొంత సహాయం కావాలి. లేదా మీరు మరో వారం గడపగలిగితే అతను / ఆమె అడుగుతున్న దాన్ని మీరు బట్వాడా చేయవచ్చు. లేదా, మీ యజమాని వ్యాపార ఆరోగ్యం యొక్క నిర్దిష్ట మెట్రిక్ కలిగి ఉంటే, అతను / ఆమె 'మొత్తం' కు బదులుగా పరిశీలించాలనుకుంటే, ఆ స్కోప్ తగ్గింపు అదనపు వనరుల అవసరం లేకుండా నివేదికను సమయానికి అందించడానికి మీకు సహాయపడుతుంది. మీకు ఆలోచన వస్తుంది.
4. అత్యవసరంగా జాగ్రత్తగా ఉండండి.
ఇది చాలా ముఖ్యమైనది కాకపోయినా, మనం తెలుసుకోవలసిన ముందు ఒక రోజు ఆవిరైపోయింది. అత్యవసర అభ్యర్థనలు తరచూ ఎత్తు నుండి క్రిందికి వస్తాయి మరియు భావోద్వేగంతో ఛార్జ్ చేయబడతాయి, దీనివల్ల వెనుకకు నెట్టడం రెట్టింపు అవుతుంది.
మీరు అభ్యర్థనను నెరవేర్చడానికి ముందు, దాని ఉద్దేశ్యం, మూలం మరియు నమూనాను పరిగణించండి.
కొన్నిసార్లు, అత్యవసర అభ్యర్థన కేవలం 'వెంట వెళుతుంది' - ఇది నా యజమానికి అత్యవసరం కాబట్టి ఇది మీ కోసం అత్యవసరం - మరియు ఎక్కువ ఆలోచన అభ్యర్థనలోకి వెళ్ళలేదు. అభ్యర్థనను వేరే సమయంలో, చాలా తక్కువ సమయం-పీల్చటం / సున్నితమైన మార్గంలో తీర్చవచ్చు.
తరువాత, మూలాన్ని పరిగణించండి. ఇది మీ యజమాని కంటే మూడు స్థాయిల నుండి ఉంటే, కొన్నిసార్లు దానితో ముందుకు సాగడం మంచిది. దాని వెనుక అంత స్థాన శక్తి లేకపోతే, దాని ఆవశ్యకతను ధృవీకరించే అవకాశం మీకు ఉండవచ్చు.
చివరగా, అత్యవసర అభ్యర్థన మీరు చూస్తున్న నమూనాలో భాగమైతే గమనించండి. మీరు ఒక నమూనాను గుర్తించినట్లయితే (ఉదాహరణకు, అమ్మకాల త్రైమాసికం చివరలో అత్యవసర అభ్యర్థనలు ఎల్లప్పుడూ వస్తాయి, ఎందుకంటే ప్రతి ఒక్కరూ సంఖ్యలను కొట్టడానికి స్క్రాంబ్లింగ్ చేస్తారు) మీరు దాన్ని ntic హించవచ్చు మరియు అనుబంధ ఆవశ్యకతను నివారించే పనులు చేయవచ్చు.
కాబట్టి, మీరు మృదువైన 'నో'తో హార్డ్' అవును 'ను సమతుల్యం చేయగలిగినప్పుడు మంచి పని-జీవిత సమతుల్యత వస్తుంది.
