మీ యజమాని భయంకరంగా ఉన్నప్పుడు, లేదా కస్టమర్‌లకు అసమంజసమైన మరియు మొరటుగా అభ్యర్ధనలు ఉన్నప్పుడు, లేదా మీరు దీన్ని ఇకపై తీసుకోలేరు, మీరు మీ ఉద్యోగాన్ని 'కోపంగా వదిలేయాలని' అనుకోవచ్చు - నాటకీయ పద్ధతిలో బయటకు వెళ్లండి. నోటీసు లేకుండా నిష్క్రమించడం కొంత తీపి ప్రతీకారం తీర్చుతుంది.
మిమ్మల్ని ఎవరు నిందించగలరు? ఇది ఆఫీస్ స్పేస్ నుండి వచ్చిన నాటకీయ చలన చిత్ర సన్నివేశాలను చేస్తుంది:
ఈ సంకలనం వంటి గొప్ప వైరల్ వీడియోల కోసం కూడా ఇవి తయారు చేస్తాయి:
మరియు ఎవరు చేయగలరు ప్రయాణీకుడిని శపించిన ఫ్లైట్ అటెండెంట్‌ను మరచిపోండి , అత్యవసర నిష్క్రమణను తెరిచి, స్లైడ్ నియోగించడానికి కారణమైంది, స్లైడ్‌ను కిందకు జారి, రన్‌వేపైకి పరిగెత్తిందా?
నాటకీయ పద్ధతిలో నిష్క్రమించడం సరదాగా అనిపించినప్పటికీ, మీ కోపాన్ని విడిచిపెట్టడానికి పరిణామాలు ఉన్నాయి. (మరియు కొన్ని వీడియోలు, బృందంతో ఉన్న వ్యక్తి వలె, స్పష్టంగా క్షణం నిర్ణయాలు తీసుకోలేదు.) ఖచ్చితంగా, మీరు మీ 15 నిమిషాల కీర్తిని పొందవచ్చు, కానీ అప్పుడు మీరు వ్యవహరించడానికి జీవితాంతం ఉంటారు .
కాబట్టి, మీరు నిష్క్రమించడం తప్ప మీరు 'ధనవంతులని పిలుస్తున్నారు' మరియు ఇంకొక ఉద్యోగం అవసరం లేదు, మీరు నోటీసు లేకుండా నిష్క్రమించబోతున్నట్లయితే, కనీసం దీన్ని సరిగ్గా చేయండి.
మీరు ఏదైనా చెప్పే ముందు మీ డెస్క్‌ను శుభ్రం చేయండి.
మీరు మీ యజమానికి ఆమె ఒక కుదుపు అని చెప్పి, మీరు ఆమెను మళ్లీ చూడకూడదనుకుంటే, ఆమె మీ డెస్క్‌ను శుభ్రం చేయనివ్వదు. కాబట్టి మీరు దీన్ని ముందే చేశారని నిర్ధారించుకోండి లేదా వారు మీ వస్తువులను సర్దుకుని మీకు పంపించే వరకు మీరు వేచి ఉండాల్సి ఉంటుంది.
మర్యాదగా ఉండు
నాకు తెలుసు, నాకు తెలుసు, అది అన్ని సరదాలను విడిచిపెట్టకుండా చేస్తుంది, కానీ మీరు నిజమైన కుదుపు అయితే, అది మిమ్మల్ని వెంటాడుతుంది. మీరు బయలుదేరడానికి మీ యజమాని కారణం కావచ్చు, మీరు మీ సహోద్యోగులను కూడా ఇబ్బంది పెట్టారు, మరియు వారు ఉత్సాహంగా ఉండగా, మీరు ఏమి చేశారో కూడా వారు గమనిస్తారు. నోటీసు లేకుండా నిష్క్రమించడం, మర్యాదపూర్వకంగా లేదా నిష్కపటంగా, మీ యజమాని నుండి మీ సిఫారసును నాశనం చేసింది, కానీ మర్యాదగా చేయడం మీ తోటివారితో సేవ్ చేయవచ్చు.
దాన్ని వ్రాయు
నాటకీయ ప్రసంగాలు సరదాగా ఉంటాయి! కానీ మీరు తరచూ మీరు అనుకున్న గొప్ప హీరోలా కనిపించరు. బదులుగా, రాజీనామా యొక్క మంచి లేఖ రాసి, మీ యజమానికి ఇవ్వండి మరియు మీ ఫైల్‌లో ఉంచడానికి HR కి ఒక కాపీని ఇవ్వండి. మీరు ఎందుకు బయలుదేరుతున్నారో వివరించండి.
ఎందుకు? ఎందుకంటే మీరు ఇప్పటికే మీ వంతెనను తగలబెట్టినంతవరకు, అంతర్లీన సమస్యల గురించి కంపెనీకి తెలియజేయవచ్చు. లేకపోతే, మీరు మీ స్వంత ఖ్యాతిని నాశనం చేయడం తప్ప మరేమీ సాధించలేదు.
మీ కోపాన్ని మరో రెండు వారాల పాటు పట్టుకోండి
ఏదో మిమ్మల్ని అంచుకు నెట్టివేసినప్పుడు మీరు నిష్క్రమించవచ్చు మరియు ఇంకా రెండు వారాల నోటీసు ఇవ్వండి. మీ రాజీనామా లేఖ రాయండి లేదా మీరు రెండు వారాల నోటీసు ఇస్తున్నట్లు మీ యజమానికి మాటలతో చెప్పండి. అప్పుడు రంధ్రం రెండు వారాలు పని. ఇది మీ రిఫరెన్స్‌ను ఆదా చేస్తుంది మరియు కంపెనీ పాలసీని బట్టి బోనస్ లేదా వెకేషన్ చెల్లింపు వంటి వాటిని సేవ్ చేయవచ్చు. మీరు నిజంగా మరో రెండు వారాలు నిలబడలేరా?
గుర్తుంచుకోండి, ఇంటర్నెట్ ఎప్పటికీ ఉంటుంది
మీరు ఫన్నీగా ఉన్నారని మీరు అనుకోవచ్చు. భవిష్యత్ రిక్రూటర్ లేదా నియామక నిర్వాహకుడు ఒకే విషయం ఆలోచించకపోవచ్చు, కాబట్టి మీరు మీ నాటకీయ నిష్క్రమణను రికార్డ్ చేయడానికి ముందు జాగ్రత్తగా ఆలోచించండి. మీరు నాటకీయ పద్ధతిలో నిష్క్రమించబోతున్నట్లయితే సోషల్ మీడియా సహాయం లేకుండా చేయండి.
