రాజీ వివాదాలను తేలికగా పరిష్కరిస్తుంది, వేగంగా పరిష్కారాలను కనుగొనగలదు మరియు వివిధ సవాళ్లకు సాధ్యమైనంత ఉత్తమమైన మార్గాలను కనుగొనేటప్పుడు ప్రజలు ఒకరితో ఒకరు కలిసి ఉండటానికి సహాయపడుతుంది. సముచితంగా ఉపయోగించినప్పుడు అవి చాలా ప్రభావవంతమైన సాధనం, కానీ చాలా మంది ఆధునిక నిపుణులకు తెలియదు లేదా సమర్థవంతమైన రాజీ కోసం సాధారణ ఉత్తమ పద్ధతులను అనుసరించరు.
సాధారణంగా, రాజీ అనేది ఇద్దరు (లేదా అంతకంటే ఎక్కువ) వ్యక్తుల అభిప్రాయ భేదం పరస్పరం ప్రాప్యత చేయగల తీర్మానాన్ని కనుగొనడం వారి అసమ్మతి కోసం, తరచుగా స్పెక్ట్రం యొక్క రెండు వ్యతిరేక చివరల మధ్య ఒక రకమైన 'మిడిల్ గ్రౌండ్'. ధర లేదా జీతం చర్చలలో, వ్యూహాత్మక సమావేశాలలో లేదా జట్టు సభ్యుల మధ్య బాధ్యతల పంపిణీలో కూడా రాజీ ఉపయోగించవచ్చు.
ఏ సందర్భంలోనైనా, ఈ ఏడు సూత్రాలు కార్యాలయంలో మంచి రాజీ చేయడానికి మీకు సహాయపడతాయి:
1. రాజీపడటం ఏమిటో తెలుసుకోండి.
కొన్ని విషయాలు ఇతరులకన్నా రాజీ పడటం సులభం, కానీ మీ ఆలోచనలో వక్రీకరణలు మిమ్మల్ని అనేక విధాలుగా ప్రభావితం చేస్తాయి. ఉదాహరణకు, మీరు గర్వించదగిన వ్యక్తి అయితే, చాలా వశ్యత అవసరం లేని సాపేక్షంగా చిన్న విషయంతో రాజీపడటానికి మీరు ఇష్టపడకపోవచ్చు. లేదా మీరు రాజీపడటానికి చాలా ఆసక్తిగా ఉంటే, మీరు ఉండవచ్చు మీ స్వంత నీతిని బలహీనపరచండి లేదా విస్మరించండి . విజయానికి మీ మొదటి అడుగు ఏమిటంటే రాజీపడటం విలువైనది మరియు ఏది కాదు - మరియు దాని కోసం, మీరు ప్రాముఖ్యత, v చిత్యం మరియు వ్యక్తిగత పెట్టుబడి యొక్క కొలతలు చూడాలి. దేనికీ సరైన సమాధానం లేదు.
2. రాజీ ఒక బలంగా కాకుండా బలంగా చూడండి.
రాజీలను కోరుకునే అతి పెద్ద పరిమితి ఏమిటంటే, చాలా మంది ప్రజలు రాజీలను బలహీనతకు చిహ్నంగా చూస్తారు. మీరు చర్చ లేదా చర్చను యుద్ధంగా భావిస్తే, రాజీ అనేది కొంచెం మాత్రమే అయినప్పటికీ, ఫలించే మార్గం. విషయం ఏమిటంటే, చర్చలు యుద్ధం కాదు. మీరు ఒకే జట్టులో ఇద్దరు వ్యక్తులు, ఇద్దరూ పరిస్థితి నుండి ఎక్కువ విలువను పొందడానికి ప్రయత్నిస్తున్నారు. రాజీ అనేది ఒక పరిస్థితిని పరిష్కరించగలదనే దానిపై మీ విశ్వాసాన్ని ప్రదర్శించే ఒక మార్గం, మరియు వాస్తవానికి అలా చేయాలనే మీ నిబద్ధత. దాన్ని బలంగా భావించండి .
3. మీ ఉద్దేశ్యాలతో పారదర్శకంగా ఉండండి.
చర్చలలో, ముఖ్యంగా అమ్మకాలలో, సాధారణంగా మీ ఉద్దేశాలను ముసుగు చేయడానికి మరియు మీ లక్ష్యాన్ని మీ వైపుకు ఒప్పించడానికి రూపొందించిన కొన్ని సూక్ష్మ, సరిహద్దు మోసపూరిత పద్ధతులు ఉన్నాయి. కానీ రాజీలలో, మీరు మీ ఉద్దేశ్యాలతో ప్రత్యక్షంగా ఉంటే మంచిది. విషయం చుట్టూ నృత్యం చేయడం కంటే, లేదా ఒకరిని వారి స్థానం నుండి దొంగతనంగా తరలించడానికి ప్రయత్నించడం కంటే, దాని గురించి నిర్మొహమాటంగా ఉండండి; మీరు ప్రాథమికంగా విభేదిస్తున్నారని వారికి తెలియజేయండి, కానీ మీరు మధ్యలో వారిని కలవడానికి సిద్ధంగా ఉన్నారని. ఇది సాధారణంగా చర్చను మరింత అర్ధవంతమైన స్థాయికి తెరుస్తుంది మరియు మీ ఉద్దేశాలలో మీరు చిత్తశుద్ధితో ఉన్నారని ముందుగానే చూపిస్తుంది.
4. మీ ప్రత్యర్థి యొక్క నిజమైన అవసరాలను కనుగొనండి.
ఇక్కడ 'ప్రత్యర్థి' అనే పదం కొంచెం తప్పుదోవ పట్టించేది, ఎందుకంటే మీ రాజీపడే భాగస్వామిని విరోధిగా భావించడం మంచిది కాదు. అయినప్పటికీ, ఈ వెనుక మరియు వెనుక భాగంలో ఖచ్చితంగా ఏదో ఘర్షణ లేదా కనీసం వ్యతిరేకం ఉంది. మీ ప్రత్యర్థి యొక్క నిజమైన అవసరాలను గుర్తించడం మరియు అర్థం చేసుకోవడం విజయానికి మీ ఉత్తమ సాధనాల్లో ఒకటి - మరియు అవి ఉపరితలం క్రింద ఖననం చేయబడవచ్చు. ఉదాహరణకు, మీ వీల్‌హౌస్‌లో ఎక్కువ బాధ్యతలు ఉన్నప్పుడు మీ ప్రత్యర్థి తక్కువ బాధ్యతల కోసం వాదించవచ్చు. లోతుగా చూడండి, మరియు మీరు ముందుకు మరింత ప్రభావవంతమైన మార్గాలను కనుగొనగలుగుతారు.
5. బహుళ సూచనలు చేయండి.
నిర్ణయాలు తీసుకునే స్వేచ్ఛ ప్రజలకు ఉన్నప్పుడు, వారు సాధారణంగా సంతోషంగా ఉన్నారు . మరియు ఒక వ్యక్తికి బదులుగా రెండు లేదా అంతకంటే ఎక్కువ ఎంపికలు ఉన్నప్పుడు, వారు సాధారణంగా ముందుకు సాగడానికి ఎక్కువ ఇష్టపడతారు - తుది ఫలితంతో సంతోషంగా ఉండటం ప్రత్యేకంగా చెప్పనక్కర్లేదు. మీరు సమర్థవంతమైన రాజీ ఇవ్వాలనుకుంటే, మధ్యలో కలవడానికి కేవలం ఒక ఎంపికను సూచించే బదులు, బహుళ ఎంపికలను సూచించండి. బహుళ మార్గాలను ముందుకు వేయండి మరియు ఇతర ఎంపికలకు కూడా మిమ్మల్ని తెరవండి. మల్టీ-ఆప్షన్ ప్రెజెంటేషన్ యొక్క ఈ పద్ధతి మీరిద్దరికీ మీరు అంగీకరించే పరస్పర మైదానాన్ని కనుగొనడం సులభం చేస్తుంది.
6. తగినప్పుడు పెంచండి.
కొన్నిసార్లు, మీ మొదటి ఆఫర్ ఫ్లాట్ అవుతుంది. అధిక స్థాయి వ్యక్తిగత పెట్టుబడి, టేబుల్‌పై ఆఫర్‌కు అయిష్టత లేదా ఉపరితల అహంకారం కారణంగా మీ కౌంటర్ బడ్జె చేయడానికి ఇష్టపడకపోవచ్చు. ఏదేమైనా, మీరు మీ ఆఫర్‌ను పెంచుకుంటే, 'మిడిల్ గ్రౌండ్'ను మీ కౌంటర్ యొక్క సాపేక్ష స్థానానికి కొంత దగ్గరగా కదిలిస్తేనే రాజీ కోసం తదుపరి ప్రయత్నాలు ప్రభావవంతంగా ఉంటాయి. ఇది ఎల్లప్పుడూ ప్రభావవంతంగా ఉండదు, లేదా ఇది ఎల్లప్పుడూ కావాల్సినది కాదు, కాబట్టి ఈ పెరుగుతున్న దశకు విలువైనది కాదా అని జాగ్రత్తగా అంచనా వేయడం మీ ఇష్టం.
7. అన్ని రాజీ ప్రయత్నాలు పనిచేయవని తెలుసుకోండి.
చివరగా, మీ ప్రయత్నాలు అస్సలు పని చేయని ముఖ్యమైన అవకాశం ఉందని తెలుసుకొని మీ సంభావ్య రాజీకి వెళ్ళండి. కొంతమంది ప్రాథమికంగా రాజీపడటానికి ఇష్టపడరు, మరియు కొన్నిసార్లు, రెండు వ్యతిరేక స్థానాలకు నిజంగా మధ్యస్థం లేదు. ఇది చాలా అరుదు, క్రొత్త, సృజనాత్మక పరిష్కారాలను కనుగొనడానికి ఇద్దరు వ్యక్తులు కలిసి పనిచేసినప్పుడు, సాధారణంగా కనీసం ఒక సంభావ్య మార్గంలో ముందుకు వెళ్ళడానికి స్థలం ఉంటుంది, కానీ విఫలమైన రాజీలు మీరు సిద్ధం చేయాల్సిన వాస్తవికత. భవిష్యత్తులో మళ్లీ ప్రయత్నించకుండా నిరుత్సాహపరచవద్దు.
మెరుగైన రాజీ కోసం ఈ ఏడు రహస్యాలతో, మీరు మీ కార్యాలయాన్ని మరింత సమర్థవంతంగా, మరింత పరస్పరం ప్రాప్యత చేయడానికి మరియు మీ వంతు కృషి చేస్తారు. మరింత ఆనందదాయకం. అవన్నీ వెంటనే స్పష్టమైనవి కావు, మరియు వాటిలో కొన్నింటిని పరిపూర్ణంగా చేయడానికి పని అవసరం, కానీ కలిసి, వారు మిమ్మల్ని మాస్టర్ రాజీగా మార్చగలరు మరియు ఈ ప్రక్రియలో మీకు గౌరవం లభిస్తుంది.
